Un projet de loi a été approuvé : tous les Israéliens « contribueront » aux paiements préférentiels pour les réservistes

Tous les travailleurs israéliens paieront plus de 400 shekels pour financer les prestations des réservistes de Tsahal. La Commission du travail et de la sécurité sociale de la Knesset a approuvé aujourd’hui le vote en 2e et 3e lectures d’un projet de loi selon lequel un jour de  « santé » (dmei avraa) sera « retiré » à tous les employés. Le projet de loi est le fruit d’un accord entre le ministère des Finances et la Confédération des syndicats (Histadrut).

Les employeurs versent à tous leurs salariés un certain nombre de jours « bien-être » par an, en fonction de leur ancienneté. Certains employeurs ajoutent ce montant à votre salaire, et certains le paient chaque mois. Un jour de dmei avraa équivaut à 471 shekels pour les travailleurs du secteur public et à 418 shekels pour les travailleurs du secteur privé.

Afin de ne pas mettre tout le monde dans le même panier, pauvres et riches, ils ont décidé d’épargner ceux qui gagnent jusqu’à 6 000 shekels et ceux qui bénéficient du nombre minimum de « jours de santé », soit cinq jours. Ces travailleurs bénéficieront d’une demi-journée de congé de santé, soit 230,5 ou 209 shekels.

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Selon le ministère des Finances, cette loi donnera au Trésor environ 2 milliards de shekels. Dans le cadre du programme « Réservistes mobilisés », toute personne ayant servi plus de 60 jours recevra un paiement supplémentaire de 133 shekels par jour. Pas beaucoup, mais cela coûtera au Trésor 1,8 milliard de shekels. 200 millions supplémentaires seront utilisés pour couvrir les factures ponctuelles d’appartements (2 500 shekels pour toute personne ayant servi plus de 45 jours dans des unités de combat). 

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